Een bedrijf kan een prototype zijn van de wereld waarin u wilt leven.
Steward-Owned jouw is hetBelgische aanspreekpunt voor alles wat daarmee te maken heeft steward eigenaarschap. Voor steeds meer start-upsKMO's en investeerders fungeren wij als gids bij de toepassing van dit alternatieve bedrijfsmodel van ' eigenaarschap '.
Wat is ‘ steward eigenaarschap ’ precies? Op het eerste gezicht lijkt het misschien gewoon een bedrijfs eigenaarschap structuur, maar het is zoveel meer. Het vormt de basis van een bedrijf, het DNA dat ten grondslag ligt aan elke beslissing en waarbij de onafhankelijkheid en het doel van het bedrijf op de lange termijn altijd voorop staan.
Hoewel de wettelijke implementatie kan variëren, verankeren steward-owned bedrijven twee kernprincipes in hun juridisch DNA : Zelfbestuur en Winst dient missie.
1. Zelfbeschikking
Met de macht over het bedrijf kan niet worden gespeculeerd, maar deze is in handen van actief betrokken Stewards, niet van afwezige eigenaars. Stemrechten worden niet verkocht of geërfd, maar worden doorgegeven aan capabele mensen die op één lijn zitten met het doel van het bedrijf.
2. Winst dient missie
Bedrijfswinsten worden niet eindeloos gebruikt voor privédoeleinden, maar worden opnieuw geïnvesteerd, gedeeld met stakeholders of gedoneerd. Dit model zorgt ervoor dat bedrijven hun doel voorop stellen in plaats van alleen maar winst.
eigenaarschap is een pakket rechten dat zowel kan worden gebundeld als gescheiden. De toewijzing van deze rechten –stemrecht en winstdeling– is een fundamentele beslissing en een kernaspect van steward-eigenaarschap.
Het draait allemaal om het ontbundelen van de drie rechten van de eigenaren van een bedrijf: het recht op zeggenschap, het recht op winst en het recht om te verkopen. Dit nieuwe pakket rechten herschikt de fundamentele opzet van een bedrijf zelf.
Dit non-profit Steward-owned versnelt de ontwikkeling naar meer steward eigenaarschap in België.
Wij zijn een gids voor iedereen die op pad is om steward-eigenaarschap. Als fieldbuildermaken we dit nieuwe soort eigenaarschap voor iedereen toegankelijk. We doen onderzoek en delen al onze expertise om drempels te verlagen en het kenniscentrum.
Wij effenen het pad!
Steward eigenaarschap brengt start-ups, middelgrote bedrijven en grote ondernemingen samen. Het combineert modern en traditioneel ondernemerschap, en duurzaamheid met winstgevende bedrijfsvoering.
Hoe wij je kunnen helpen
Stel een vraag tijdens de maandelijkse open oproep
Elke eerste dinsdag van de maand om 13.00 uur staat het Belgische Steward-owned -team klaar om al je vragen over jouw te beantwoorden. Aanmelden is niet nodig.
Ontdek of jouw bij je past tijdens steward eigenaarschap tijdens een 1-op-1-gesprek
Overweegt u een onderneming of investering in de sector van de ' steward-owned '? Wij nemen de tijd om naar uw verhaal en behoeften te luisteren jouw . Laten we samen bekijken hoe we u kunnen helpen je. Wij staan graag tot uw beschikking als uw gids jouw
Breng dit concept naar het publiek. We houden van uitnodigingen.
Tijdens een keynote of workshop nemen we je mee op ontdekkingsreis door de unieke wereld van steward eigenaarschap. Ontdek waarom dit een cruciale bouwsteen is voor de transitie van de economie.
De snelst groeiende economische beweging van onze tijd
Aangezien onze partner Purpose Foundation in 2016 de term ‘Steward eigenaarschap’ in 2016 heeft bedacht,
groeit de wereldwijde beweging razendsnel.
In België hebben we ons op het snelle spoor gezet om onze buurlanden te volgen.
Op zoek naar meer inspiratie? Bekijk dan deze groeiende groep steward-owned -bedrijven in Nederland.
Pioniers wijzen de weg
Deze organisaties (zowel heel oude als heel nieuwe) zijn te vinden op steward-owned. Laat je inspireren door hun verhalen en deze snelgroeiende beweging je.
Wat maakt steward eigenaarschap uniek?
Steward eigenaarschap is een bedrijfs eigenaarschap structuur die een alternatief biedt voor shareholder primacy. Deze structuur zorgt ervoor dat bedrijven hun langetermijndoelstelling voorrang geven boven kortetermijnwinsten, met name op cruciale momenten.
Steward ownership verandert de manier waarop macht wordt verdeeld — niet op basis van investeringen of erfenissen, maar op basis van bekwaamheid en het in lijn zijn met de waarden. In de praktijk zorgt dit model voor een scheiding tussen besluitvormingsrechten en winstdelingsrechten. Het is een beproefd eigendomsmodel dat al vele decennia wordt toegepast.
Het biedt start-ups een manier om hun missie juridisch veilig te stellen en stelt KMO's in staat om hun opvolging onafhankelijk van de familie en op de lange termijn te plannen.
Lange termijn denken in een korte termijn
wereld.
Steward eigenaarschap biedt een kader om een goede ‘voorouder’ te zijn. Door het ‘ eigenaarschap ’ los te koppelen van de winstuitkering, blijft het bedrijf onafhankelijk van de druk om op korte termijn financieel rendement te behalen. Dit is de ideale manier om besluitvorming op lange termijn mogelijk te maken.
Missiegericht voor altijd
Winst is een middel om de missie te bereiken, geen doel op zich. Waarde die in het bedrijf wordt gecreëerd, kan niet worden onttrokken door aandeelhouders. Winsten worden geherinvesteerd, gebruikt om kapitaalkosten te dekken of gedoneerd. De missie komt altijd op de eerste plaats.
Een future-proof economie
Het is een cruciale bouwsteen om de economie te transformeren naar een positieve hefboom voor mens en planeet. Klassieke bedrijven kunnen ontsnappen aan het systeem van maximalisatie van deaandeelhoudersmeerwaarde. Een nieuwe missiegedreven economie kan ontstaan.
Voordelen voor werknemers, bedrijf en maatschappij
Uit diverse onderzoeken is gebleken dat steward eigenaarschap beter presteren dan traditionele bedrijven wat betreft de tevredenheid van werknemers en het vertrouwen van klanten, terwijl ze een hoger overlevingspercentage en gelijke of betere winstmarges hebben.
Veelgestelde vragen - Veelgestelde vragen over Steward eigenaarschap
-
Om te beginnen: het beste moment om dit te implementeren steward-eigenaarschap is waarschijnlijk … nu.
Maar je kan ook beginnen met een traditionele eigenaarschap structuur en later overstappen steward-eigenaarschap later. Deze aanpak is vaak geschikt voor veel startups en blijft een geldige optie.Hier zijn vier redenen om niet te wachten:
Hoe later, hoe complexer en duurder
Een sterk signaal naar stakeholders (toont toewijding aan langetermijndoel)
Duidelijkheid en filtering voor potentiële investeerders
Een solide basis leggen - Het kan oprichters al vroeg verenigen rond een gemeenschappelijk doel
-
Absoluut! Steward-ownership is een flexibel concept dat kan worden aangepast aan verschillende bedrijfsgroottes en -structuren. Startups kunnen dit model vanaf dag één in hun juridisch DNA inbouwen, waardoor ze een duidelijke focus hebben en ogealigneerde investeerders kunnen aantrekken. KMO's op hun beurt kunnen overstappen op steward-ownership om hun legacy te beschermen en de continuïteit van hun missie te garanderen terwijl ze groeien. Zelfs grotere bedrijven kunnen steward-ownership gebruiken om bvb hun voortrekkersrol in duurzame bedrijfspraktijken te tonen en het vertrouwen onder werknemers, klanten en investeerders te versterken.
De aanpasbaarheid van steward-ownership maakt het een krachtig raamwerk voor bedrijven van alle soorten en in alle stadia. -
Steward-eigenaarschap is een universeel principe, maar (nog) geen op zichzelf staand juridisch kader. De toepassing ervan verschilt per bedrijf.
We ondersteunen je om structuren in steward-ownership te ontwerpen die zijn afgestemd op je onderneming. Onze begeleiding omvat o.a. het opstellen van principes voor statuten, financieringsovereenkomsten en aandeelhouderscontracten. Met de steun van ervaren advocaten en belastingadviseurs zorgen we ervoor dat de structuur in lijn is met je doelstellingen en tegelijkertijd voldoet aan de Belgische wetgeving.
-
Het concept van ‘ steward ownership ’ stelt de waarde van een vzw/asbl of coöperatie niet ter discussie, maar biedt een nieuwe kijk op de structuur van traditionele ‘ eigendomsmodellen ’.
Voor sommigen is een non-profit (VZW/asbl) ideaal. Anderen vinden dat steward-ownership een beter evenwicht biedt tussen impact en financiële duurzaamheid door de missiegerichtheid en zelfbestuur te garanderen. Hoe het precies vormgegeven wordt hangt mee af van je impactstrategie, kapitaalbehoeften, product en markt.
In tegenstelling tot coöperaties houdt steward-ownership niet noodzakelijk een brede democratisering van stemrechten in. In plaats daarvan richt het zich op het toewijzen van stemrecht aan individuen (bekwaam en begaan) die diep betrokken zijn bij en toegewijd zijn aan de missie van het bedrijf, geleid door duidelijke criteria voor wie een steward kan worden.
Steward-eigenaarschap biedt een extra beschermingslaag:
Het garandeert een volledige scheiding tussen stemrechten en financiële rechten.
Het zorgt ervoor dat het bedrijf niet kan worden verkocht of gebruikt voor korte termijn winstmaximalisatie.
Het houdt de besluitvorming dicht bij degenen die actief betrokken zijn bij het bedrijf.
Het is is een manier om groeifinanciering en missiegerichtheid te verzoenen.
-
We helpen ondernemingen in hun zoektocht naar financiering die in lijn is met steward-ownership principes. Dit doen we door ze in contact te brengen met investeerders die ook vinden dat de missie van een bedrijf - bindend - centraal moet blijven staan.
Gelukkig is er een groeiend aantal investeerders die deel willen uitmaken van steward-owned-aligned-finance. Terwijl pioniers in landen als Duitsland, Nederland en Zwitserland de weg hebben geëffend, neemt de interesse in België snel toe.
Toch blijft financiering nog steeds een uitdaging omdat het een verschuiving vereist in de traditionele denkwijze van investeerders. Wij zijn er om je te ondersteunen bij het navigeren door dit landschap en het vinden van kapitaal dat aansluit bij je missie.
-
Wij zijn jeBelgisch aanspreekpunt voor alles over steward-ownership. Of je nu een ondernemer, oprichter of investeerder bent, wij helpen je bij steward-ownership en de innovatieve financiering die dit met zich meebrengt.
We organiseren toegankelijke, snelle verkenningssessies voor bedrijven. Deze sessies gaan dieper in op de kernelementen van steward-ownership en helpen jou en je team om te beoordelen of het de juiste keuze is voor je bedrijf, nu of in de toekomst.